Top

أحدث المقالات

استخدام نهج التقويم الذاتي مع الموظفين

هل ترغب في تشجيع موظفيك على المشاركة بشكلٍ أكبر في تقويم الأداء والتخطيط المهني؟ إنَّ التقويم الذاتي هو واحدٌ من أفضل الطرق التي تؤدي إلى دمج الموظف .. المزيد..

كيف تكون مديراً ناجحاً؟

تعتبر الإدارة واحدةً من أصعب المهام وأكثرها مسؤوليّة على الإطلاق، لذلك فإنّ العديد من الأشخاص يفشلون في تحقيق النجاح والتألق في أداء هذه المهمة .. المزيد..

أهم الفروقات بين المدير الناجح والمدير الفاشل

تُعتبر مهمة الإدراة من أصعب المهام وأكثرها حاجة للصبر والحكمة والجهد العقلي الكبير، حيث أنّ المدير هو المسؤول الأول والأخير عن نجاح أو فشل العمل في .. المزيد..

ماهي أسرار المدير الذكي؟

يلعب المدير دوراً مهماً وأساسيّاً في نجاح أي مؤسسة يُديرها، فهو المسؤول الأول والأخير عن تسيير أمور العمل وتوجيه الموظفين والعمال بشكل صحيح ومنظّم، .. المزيد..

12 فكرة تساعد المدير على تحسين أداءه

من النادر أن يمضي أسبوع من دون أن أقابل مديراً أو موظفاً تنفيذياً لا يتذمّر من أداء فريقه، ويكون الشخص الذي تُوجَّه نحوه أصابع الاتهام هو المدير في أغلب .. المزيد..

12 أمر يدل على سوء الإدراة في العمل

إنّ أي مؤسسة أو شركة تحتاج إلى إدارة قوية وطاقم مخضرم قادر على وضع الخطط المناسبة للمحافظة على نجاح المؤسسة وتصدرها في سوق العمل العالمي، لهذا سنسلط .. المزيد..

5 نصائح مهمة لتكون مديراً ناجحاً

إنّ إدارة أي مؤسسة أو شركة تتطلب من الإنسان مجهوداً كبيراً وحنكةً ضروريّةً لإدارة أمور الموظفين والسير بالإنتاج نحو الطريق السليم، فيما يلي سنُسط .. المزيد..

ماهو الفرق بين المدير والقائد؟

بالرغم من أنّ أغلبنا قد اعتاد على إطلاق هذه المصطلحات على الشخص المسؤول عن إدراة المؤسسة أو أي عمل كان، إلّا أنّ الخبراء أكّدوا على الفرق الشاسع بين لقب .. المزيد..

7 نصائح لتكون مديراً ناجحاً ومتألقاً

تُعتبر مهمة الإدارة من أصعب المهام وأكثرها مشقةً ومسؤولية، لهذا فإنّنا نجد بأن الكثير من المدراء قد فشلوا في إتمام مهاماتهم الإداريّة وألحقوا .. المزيد..

6 نصائح لتجنب الصراعات والمشاكل في العمل

الخلافات بين الموظفين في العمل من الأمور الشائعة جداً حيث صرّح مدراء قسم الموارد البشرية في معظم الشركات أنهم يقضون أغلب وقتهم في حل النزاعات بين .. المزيد..